Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться

Кандидат

Мужчина, 49 лет, родился 11 июля 1975

Королев (Московская область), не готов к переезду, готов к командировкам

Руководитель отдела продаж

120 000  на руки

Специализации:
  • Руководитель отдела продаж

Занятость: полная занятость

График работы: полный день

Опыт работы 16 лет 7 месяцев

Июль 2013Октябрь 2015
2 года 4 месяца
ООО "ТК Сантоп" (Оптовые продажи сантехники)

Москва, www.santop.su

Товары народного потребления (непищевые)... Показать еще

Начальник отдела продаж
- Управление деятельностью отдела и менеджеров по продажам: планирование, постановка задач, мотивация, контроль исполнения; - Анализ проблем, разработка и реализации мероприятий по увеличению объемов продаж; - Планирование деятельности сотрудников отдела продаж; - Постановка задач менеджерам и контроль их исполнения; - Организация и ведение аналитической работы по вверенному подразделению - Аналитика и мониторинг рынка продукции и конкурентов; - Оперативное управление ключевыми показателями отдела: контроль выполнения планов продаж, управление наценкой, дебиторской и кредиторской задолженностью, контроль документооборота ; - Анализ динамики продаж по клиентам, по брендам, постановка задач исходя из текущей ситуации, контроль их исполнения; - Ведение переговоров с ключевыми клиентами, помощь сотрудникам в продажах; - Структурирование и сегментация клиентской базы; - В подчинение 22 сотрудника. Достижения: - Уменьшение уровня ПДЗ в 5 раз; - Увеличение объемов продаж на 20%; - Увеличение клиентской базы на 50%.
Июнь 2010Июль 2013
3 года 2 месяца
ГК "Русклимат" (Оптовые продажи климатической и тепловой техники)

Москва, www.rusklimat.ru/

Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника... Показать еще

Территориальный директор / Управляющий кустом филиалов
- Открытие филиалов start-up, управление существующими филиалами на закрепленной территории; - Разработка и реализация краткосрочной, среднесрочной стратегии развития филиалов, партнеров; - Формирование и защита бюджетов структурных подразделений, филиалов; - Формирование ассортимента, контроль складских остатков, товародвижения, оборачиваемости; - Участие в подборе персонала в филиалах; - Управление персоналом, обучение, мотивация, коучинг; - Постановка задач и контроль эффективности работы филиалов (построение дистрибуции, расширение покрытия и т.д.); - Управление деятельностью подразделений на территории зоны ответственности - Обеспечение выполнения планов продаж по филиальному "кусту"; - Анализ ключевых показателей бизнеса и планирование продаж (анализ показателей KPI); - Инициация рекламных акций и анализ их проведения - Командировки 50% рабочего времени - В подчинение 4 филиала Достижения: - Увеличение объемов продаж в 3 раза; - Увеличение клиентской базы в 2 раза.
Февраль 2009Июнь 2010
1 год 5 месяцев
ГК "Рэндстрой" (Оптовые продажи инженерной сантехники)

Москва

Товары народного потребления (непищевые)... Показать еще

Директор по развитию
- Управление продажами - анализ проблем, разработка и реализации мероприятий по увеличению объемов продаж; - Создание с «0» отдела активных продаж; - Структурирование и сегментация клиентской базы; - Аналитика и мониторинг рынка продукции и конкурентов; - Управление персоналом – разработка схем мотивации, управление развитием персонала, обучение, коучинг - Разработка регламентов, стандартов, норм, инструкций; - Контроль и сокращение дебиторской задолженности; - Планирование, исполнение и контроль бюджета; -В подчинение 20 сотрудников. Достижения: - Увеличение объемов продаж на 50%; - Увеличение клиентской базы в 2 раза.
Август 2005Февраль 2009
3 года 7 месяцев
ООО "Компания Макслевел" (Оптовые продажи сантехники, мебели и инженерных систем)

Москва, www.maxlevel.ru

Товары народного потребления (непищевые)... Показать еще

Руководитель отдела продаж
- Управление деятельностью отдела продаж - анализ проблем, разработка и реализации мероприятий по стимулированию сбыта, управление и структуризация клиентской базы; - Развитие существующих каналов сбыта (за счет разработки конкурентных преимуществ), анализ и развитие географии продаж; - Организация и проведение выставок; - Управление персоналом – разработка схем мотивации персонала, управление развитием персонала. - Формирование товарного ассортимента, анализ рынка - Контроль и сокращение дебиторской задолженности. - Бюджетирование деятельности филиала. - В подчинение 40 сотрудников. Достижения: - Увеличение оборота филиала в 2 раза; - Увеличение клиентской базы.
Июнь 2001Август 2005
4 года 3 месяца
ЗАО "Лаверна" (Оптовая торговля строительно-отделочными материалами, обоями, самоклеющейся пленкой)

Москва, www.laverna.ru/

Товары народного потребления (непищевые)... Показать еще

Менеджер по продажам
- Поиск клиентов; - Маркетинговые исследования рынка; - Участие в выставках; - Первичная бухгалтерия - Ведение переговоров; - Ценообразование; - Контроль за дебиторской задолженностью; - Ассортиментная политика; - Полное сопровождение клиента; - Развитие и ведение клиентской базы. Достижения: - Увеличение объемов продаж в 4 раза; - Увеличение клиентской базы в 3 раза.
Апрель 1999Июнь 2001
2 года 3 месяца
ЗАО "Стройэнерго-М" (Оптовая и розничная торговля строительно-отделочными материалами)

Москва

Товары народного потребления (непищевые)... Показать еще

Менеджер по закупкам и продажам
Поиск клиентов, закупка товара, первичная бухгалтерия, ведение переговоров, отслеживание платежей, ценообразование, ассортиментная политика, полное сопровождение клиента.

Навыки

Уровни владения навыками
Развитие продаж
Организаторские навыки
Управление персоналом
Коучинг
Ведение переговоров
Управление продажами
Оперативное планирование
Управление командой
Мотивация персонала
Бюджетирование
Активные продажи
Навыки продаж
Стратегическое планирование
Проведение презентаций
1С: Торговля
B2B Продажи
Управленческие навыки
Планирование
Маркетинговый анализ
Управление бюджетом
Планирование продаж
Работа в команде
Формирование бюджета

Обо мне

Уверенный пользователь MS Office (Excel,Word), 1С-8.2, Lotus Notes, Photoshop. Целеустремленность, высокая работоспособность, активность, ответственность, умение собирать и анализировать информацию, системность, самостоятельность, инициативность, амбициозность. Права категории «В».

Высшее образование

2007
Менеджмент организаций, Финансовый менеджмент
1993
Профессионально-техническое училище
Сборщик летательных аппаратов

Знание языков

РусскийРодной


АнглийскийA1 — Начальный


НемецкийA1 — Начальный


Повышение квалификации, курсы

2011
Активные продажи. Алгоритмы успешной сделки
Weiss & Hoffmann Consulting, Управление продажами
2006
Как заставить менеджеров по продажам выполнять поставленные планы (Мотивация сейлз-менеджеров для руководителей)
BUSINESSLAND, Управление продажами
2006
Технологии успешных продаж
BUSINESSLAND, Управление продажами
2005
Командообразование и работа в команде
Лаверна, Управление продажами
2004
Агрессивные продажи
Лаверна, Управление продажами
2002
Эффективные продажи
Лаверна, Управление продажами

Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения